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Governança para serviços de saúde

Confident female doctor at office. Health care concept.

A excelência da governança de seu serviço de saúde

O MADGAV Governança oferece a instituições de saúde que atuam em uma área altamente regulamentada uma assessoria jurídica que pode garantir que os serviços prestados estejam sempre em conformidade com a legislação vigente, evitando assim uma série de problemas legais.

Como a nossa assessoria jurídica pode contribuir para a excelência da governança de seu serviço de saúde

Nossa equipe atua junto ao cliente por meio da análise de documentos, troca de e-mails, participação em reuniões (remotas ou presenciais), para apresentar soluções jurídicas que possam ser entregues ao Cliente, com a finalidade de permitir alcançar o melhor exercício da governança corporativa nas instituições de saúde alinhadas às diretrizes de ESG.

Diferenciais

Benefícios para sua empresa

Nossa assessoria que se adapta ao tamanho de sua empresa, oferecendo uma solução customizada e adequada às suas necessidades.

Nossa equipe é capacitada e especializada em Governança para serviços de saúde com resultados expressivos em implantação e adequação de instituições de saúde às práticas de governança.

Visão abrangente de todos os processos de sua empresa e expertise profissional de 23 anos atuando no setor de saúde para médicos, consultórios, clínicas e hospitais.

Prevenção de riscos e prejuízos, onde o MADGAV Governança pode ajudar a empresa a evitar multas, indenizações e outros custos relacionados a irregularidades em governança.

Melhoria da imagem para a construção de uma imagem positiva da empresa, como uma organização ética e responsável.

O que oferecemos

  • Definição do organograma do Cliente, indicando o funcionamento de sua administração, suas atribuições e prerrogativas;
  • Definição das responsabilidades e prerrogativas do Diretor Técnico;
  • Orientação para criação de um Conselho Técnico, suas atribuições, responsabilidades e prerrogativas;
  • Indicação das atribuições, responsabilidades e prerrogativas da Diretoria Clínica e da Comissão de Ética Médica;
  • Definição o funcionamento das Clínicas, Serviços e Unidades, indicando suas responsabilidades, atribuições, prerrogativas, forma de composição, meio de acesso, etc.;
  • Indicação e definição dos papéis e forma de funcionamento das Comissões Técnicas definidas como obrigatórias pela legislação;
  • Definição de funções e atribuições do Corpo Administrativo e de Enfermagem;
  • Definição das categorias, forma de acesso, direitos e deveres para os integrantes do Corpo Clínico;
  • Estabelecimento da forma para apuração e indicação de penalidades que devem ser aplicadas para as transgressões administrativas cometidas, tanto pelos integrantes do Corpo Clínico, como para os demais serviços assistenciais;
  • Definição das funções, responsabilidades e prerrogativas para os demais Serviços Assistenciais (psicologia, fisioterapia, terapia ocupacional, serviço social, nutrição, etc.);
  • Elaboração das normas relativas às disposições do Instrumento Jurídico pertinente (estatuto, regulamentos, regimentos, contratos, etc.)